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WellCard WellCard offers discounts on health and wellness services, including potential savings on doctor’s office visits, prescription drugs and more.
Knowledge of Financial Education (KOFE) Take control of your finances with help from Knowledge of Financial Education (KOFE), a corporate financial wellness program created by Consolidated Credit. From financial coaching to online tools, you can get the support you need to meet your financial goals.
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Core benefits are provided by other insurance carriers.
The insurance, its name or its provisions may vary or be unavailable in some states. The insurance has exclusions and limitations which may affect any benefits payable. For cost and complete details of coverage, call or write your benefits counselor or the company. Policy forms marketed by the company vary by product and are too numerous to list in the advertisement, but a list can be provided upon request. Colonial Voluntary Benefits products are underwritten by The Paul Revere Life Insurance Company, Worcester, MA, and administered by Colonial Life & Accident Insurance Company. © 2024 The Paul Revere Life Insurance Company. All rights reserved. Colonial Voluntary Benefits is a trademark and marketing brand of The Paul Revere Life Insurance Company.
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Before meeting with your benefits counselor, take the time to review the benefits offered to you during enrollment. For additional information, select the benefits you want to learn more about.
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These benefits are offered directly to you by your employer.
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These benefits are designed to complement your core benefits and help provide extra financial protection.
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The example above is for illustrative purposes only. Benefits may vary. The insurance has exclusions and limitations. For complete details, see your benefits counselor.
Example: George is in his mid-forties and wants to ensure his family would be able to continue their way of life if he were to pass away. That's why he signed up for whole life insurance.
Provides coverage employees can keep into retirement — at competitive rates when they buy it early.
Follow these steps to edit the Benefits Menu: Step 1 - Organize the Menus: - Select the eye to view & edit the Voluntary Benefit Menu (Be sure to turn eye off when edits are completed) - Select the dropdown for this section and you will see two layers to focus on: - "Product Blurbs" - "Products Menu Selectors" - Under "Product Menu Selectors" you will be able to create the menu layout for the products offered. - If there are 8 products, you shouldn't need to make any menu changes, but you will want to update brochures in the blurb section. - If less than 8 products, turn the "8 Products" layer eye off. Turn the "7 or Less Product Layouts" eye on. - Drop down the 7 or less layer and delete the products you do not need. - The products remaining will be seen on the right of the canvas, you will want to select the layer of the product and then move it into the menu on the canvas. These Groups contain multiple elements that all need to mover together, so select the product group and then move it on to the canvas. - Organize these groups on the canvas in an appealing way depending on the # of products offered. Best practice for each is: - For 7 products, 4 on top, 3 on bottom row - For 6 products, 3 on top, 3 on bottom row - For 5 products, 3 on top, 2 on bottom row - For 4 products, 2 on top, 2 on bottom row OR 4 straight across on one row - For 3 products, 2 on top, 1 on bottom row OR 3 straight across on one row - For 2 products, side by side positioning - For 1 product, center the sole product in the middle of the box These same rules apply for Core Benefit Menu section. Step 2 - Edit Product Content - Click the drop down for "Product Blurbs" - Click the eye to view the product you need to edit. Delete the products you do not need by clicking the layer and hitting "Delete" - In each product, you should only need to edit the "Blurb + Image" layer and the "PDF Button" layer - For the PDF Button layer, select the layer itself, and go to "Interact" at the top right side of the studio. Here, you will want to go into the "On Click" interaction drop down that is currently there and update the link with the PDF you plan to share in the "URL" box. -In the Blurb + Image layer, you may only need to update the image. This is a masked image - select the "Circle Image" mask layer and just change the image out as needed. IF THIS PIECE IS STATE SPECIFIC TO MASSACHUSETTS, TURN ON DENTAL DISCLAIMER IN VOLUNTARY BENEFITS.
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Health Savings Account
Flexible Spending Account
401(k) brochure
During your enrollment, you can elect to participate in a 401(k), a qualified retirement plan that enables you to save and invest for your retirement on a tax-deferred basis.
FSA brochure
A flexible spending account (FSA) is a reimbursement account set up under a flexible benefits plan. With an FSA, you elect to have a specified amount of pre-tax money deducted from your paycheck each pay period. You can use this money to pay for qualified medical expenses that other plans don't cover.
HSA brochure
A health savings account (HSA) is a tax-advantaged medical savings account available if you're enrolled in a high-deductible health plan. Your HSA can help you pay for medical care, prescription drugs and other qualified expenses.
Life brochure
Disability brochure
By enrolling in vision insurance, you can get coverage to help the costs associated with routine preventive eye care appointments.
Dental brochure
Medical brochure
Your benefits counselor can answer questions about your medical insurance and help you determine the option that works best for you.
During enrollment, you can learn more about how dental insurance can help you with expenses from routine cleanings and – depending on your plan – other dental procedures.
Disability insurance provides a benefit to help with income that's lost because of a disability resulting from an illness or injury.
You can apply for life insurance to help provide financial protection for the people in your life who matter most. You'll learn more about your options during enrollment.
Example: Michelle is expecting her first child. In preparation for the baby’s arrival, she purchased a Colonial Life term life insurance policy. With term life insurance, Michelle knows if the unexpected were to happen, her family would have financial protection.
Offers a predictable way to provide more coverage at more affordable prices during high-need years.
Example: Ashley injured her leg while jogging one morning. Her benefit helped her with rent and monthly student loan payments.
Replaces a portion of your income to help make ends meet if you become disabled from a covered accident or sickness.
*May also be referred to as specified disease insurance or specified critical illness insurance.
Example: After returning home from his 45th birthday celebration, John had a heart attack. Fortunately, he survived and had critical illness insurance to help pay the bills while he recovered.
Helps supplement major medical coverage by providing a lump-sum benefit that can be used to help pay the direct and indirect costs related to a covered critical illness.
Benefits booklet
Specified disease for critical illness
Term life brochure
Endowment at age 100 brochure
Vision brochure
THIS IS A LIMITED BENEFIT.
The list of core benefits is offered for informational purposes only and as a service to our customers. Colonial Life in no way controls, guarantees, endorses, sponsors, or promotes these products. Some states may require insureds to be covered by comprehensive health insurance before applying for certain coverages. ACCIDENT, CANCER, CRITICAL ILLNESS, DENTAL AND HOSPITAL INDEMNITY INSURANCE PROVIDE LIMITED BENEFITS. A Network Access Plan is available. For employees in California Hospital indemnity insurance is a supplement to health insurance. It is not a substitute for essential health benefits or minimum essential coverage as defined in federal law. LawAssure™ is a trademark of and service provided by Epoq, Inc. MDLIVE is a registered trademark of MDLIVE, Inc. State restrictions may apply. Terms and availability of service are subject to change. Service providers do not provide legal advice; please consult your attorney for guidance. Services are not valid after coverage terminates. Please contact your Colonial Life benefits counselor for details. This information is not intended to be a complete description of the insurance coverage available. For cost and complete details of coverage, call or write your Colonial Life benefits counselor. The insurance or its provisions may vary or be unavailable in some states. The insurance has exclusions and limitations which may affect any benefits payable. Colonial Life Insurance products are underwritten by Colonial Life & Accident Insurance Company, Columbia, SC. ©2021 Colonial Life & Accident Insurance Company. All rights reserved. Colonial Life is a registered trademark and marketing brand of Colonial Life & Accident Insurance Company.
Endowment at age 100
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Benefits can be complex, and it's important to make the choices that best fit your lifestyle and budget. That’s why our benefits counselors talk with you 1-to-1 in order to help you fully understand your benefit options. They can also: - Simplify complex benefit concepts - Answer your questions - Walk you through the enrollment process Talk with your benefits counselor to help you get the most out of your benefit options.
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This information is not intended to be a complete description of the insurance coverage available. The insurance or its provisions may vary or be unavailable in some states. The insurance has exclusions and limitations which may affect any benefits payable. For cost and complete details of coverage, call or write your benefits counselor. Colonial Voluntary Benefits products are underwritten by The Paul Revere Life Insurance Company, Worcester, MA, and administered by Colonial Life & Accident Insurance Company. © 2024 The Paul Revere Life Insurance Company. All rights reserved. Colonial Voluntary Benefits is a trademark and marketing brand of The Paul Revere Life Insurance Company.
The list of core benefits is offered for informational purposes only and as a service to our customers. Colonial Life in no way controls, guarantees, endorses, sponsors, or promotes these products. Some states may require insureds to be covered by comprehensive health insurance before applying for certain coverages. For employees in California Hospital indemnity insurance is a supplement to health insurance. It is not a substitute for essential health benefits or minimum essential coverage as defined in federal law. This information is not intended to be a complete description of the insurance coverage available. For cost and complete details of coverage, call or write your Colonial Life benefits counselor. The insurance or its provisions may vary or be unavailable in some states. The insurance has exclusions and limitations which may affect any benefits payable. Colonial Life Insurance products are underwritten by Colonial Life & Accident Insurance Company, Columbia, SC. ©2021 Colonial Life & Accident Insurance Company. All rights reserved. Colonial Life is a registered trademark and marketing brand of Colonial Life & Accident Insurance Company.
Colonial Life Call Center
For additional information, please contact Brenda or Sember Brenda Litzke: brenda.litzke@coloniallifesales.com, 518-491-9837 Sember Miller: sember.with.colonial@gmail.com
SUNY Farmingdale, Old Westbury, Maritime, Optometry, Downstate Medical Michael Reinhart, michael.reinhart@coloniallife.com, 516-670-5455 Stony Brook, Stony Brook HSC Corey Cousoulis, corey.cousoulis@coloniallife.com, 862-223-5911 Michael Reinhart, michael.reinhart@coloniallife.com, 516-670-5455 SUNY Brockport, Fredonia, Alfred, Buffalo Center, Buffalo State John Jackson, john.jackson@coloniallife.com, 716-432-9685 SUNY Albany, Cortland, Empire State, Plattsburgh, Polytechnic Institute, Admin Brenda Litzke, brenda.litzke@coloniallifesales.com, 518-491-9837 Sember Miller, sember.with.colonial@gmail.com, 518-421-2050
Accident, critical illness, cancer, dental, hospital indemnity and gunshot wound policies provide limited benefits. This information is not intended to be a complete description of the insurance coverage available. The insurance or its provisions may vary or be unavailable in some states. The insurance has exclusions and limitations which may affect any benefits payable. For cost and complete details of coverage, call or write your Colonial Life benefits counselor. Insurance products are underwritten by Colonial Life & Accident Insurance Company, Columbia, SC. Some dental plans may be administered by Starmount Life Insurance Company. © 2021 Colonial Life & Accident Insurance Company. All rights reserved. Colonial Life is a registered trademark and marketing brand of Colonial Life & Accident Insurance Company.
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Seguro de accidentes
Seguro de enfermedades especificadas
Seguro de enfermedad crítica
Seguro odontológico
Seguro de incapacidad
Seguro de indemnización hospitalaria
Seguro de vida a término
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Seguro por accidentes
Seguro de enfermedad específico para el cáncer
Seguro de enfermedad específico para enfermedades graves
Seguro por incapacidad
Dotación a los 100 años seguro de vida
Revisa los beneficios voluntarios que aparecen a continuación para obtener más información.
Beneficios voluntarios disponibles
Seguro médico
Seguro oftalmológico
Seguro de vida
Cuentas de ahorros de salud
Cuenta de gastos flexible
Principales beneficios disponibles
DESTACADAS
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WellCard La tarjeta WellCard ofrece descuentos en servicios de salud y bienestar, incluyendo ahorros potenciales en las visitas al consultorio médico, medicamentos de venta con receta y más.
Knowledge of Financial Education (KOFE) Toma el control de tus finanzas con la ayuda de Knowledge of Financial Education (KOFE), un programa de bienestar financiero corporativo creado por Consolidated Credit. Desde el asesoramiento financiero hasta las herramientas en línea, puedes obtener el apoyo que necesitas para alcanzar tus objetivos financieros.
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Otras compañías de seguros proporcionan los beneficios principales.
[KOFE es un producto de Consolidated Credit. No es necesario comprar para recibir el servicio. Los términos y la disponibilidad de estos programas son sujeto a cambios. Pueden aplicarse restricciones estatales. Los servicios no están disponibles después de que termina la cobertura.] El seguro, su nombre o sus disposiciones pueden variar o no estar disponibles en algunos estados. El seguro tiene exclusiones y limitaciones que puede afectar cualquier beneficio pagadero. Para conocer los costos y los detalles completos de la cobertura, llame o escriba a su asesor de beneficios oa la compañía. Los formularios de póliza comercializados por la empresa varían según el producto y son demasiado numerosos para enumerarlos en el anuncio, pero se puede proporcionar una lista a pedido. Los productos de Colonial Voluntary Benefits están suscritos por The Paul Revere Life Insurance Company, Worcester, MA, y administrados por Colonial Life & Accident Insurance Company. © 2022 The Paul Revere Life Insurance Company. Todos los derechos reservados. Colonial Voluntary Benefits es una marca comercial y de marketing de The Paul Revere Life Insurance Company.
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Antes de reunirte con tu consejero de beneficios, tómate el tiempo necesario para revisar los beneficios que se te ofrecen durante la inscripción. Para obtener información adicional, selecciona los beneficios de los que deseas obtener más información.
Beneficios principales
Beneficios voluntarios
Estos beneficios te los ofrece directamente tu empresa.
Estos beneficios ofrecidos están diseñados para complementar tus beneficios principales y ayudar a proporcionar una protección financiera adicional.
Ayuda a compensar los gastos médicos inesperados que pueden ser resultado de una lesión accidental cubierta.
Ejemplo: Una noche, mientras acampaba, Susan tropezó con los troncos de su hoguera y se rompió la clavícula. Utilizó su beneficio para ayudar a cubrir algunos de los costos asociados a su lesión.
ESTE ES UN BENEFICIO LIMITADO.
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Folleto de accidentes
El ejemplo anterior es solo con fines ilustrativos. Los beneficios pueden variar. El seguro tiene exclusiones y restricciones. Para obtener más información, consulta a tu consejero de beneficios.
Ejemplo: George tiene cuarenta y tantos años y quiere asegurarse de que su familia pueda continuar con su modo de vida si él fallece. Por eso contrató un dotación a los 100 años.
Provee una cobertura que los empleados pueden mantener hasta la jubilación, a precios competitivos si la adquieren anticipadamente.
Anterior
Ejemplo: Travis y Cindy se estaban preparando para su segundo hijo cuando se enteraron de que Travis tenía cáncer. Pudieron utilizar su beneficio para ayudar a compensar los gastos de bolsillo relacionados con su diagnóstico.
Ayuda a compensar los gastos médicos que tengas que pagar por cuenta propia y los gastos indirectos, no médicos, relacionados con el cáncer.
Cuenta de ahorro de salud
Folleto 401(k)
Durante tu inscripción, puedes elegir participar en un 401(k), un plan de jubilación calificado que te permite ahorrar e invertir para tu jubilación con impuestos diferidos.
Folleto de FSA
Una Cuenta de gastos flexible (FSA, por sus siglas en inglés) es una cuenta de reembolso establecida bajo un plan flexible de beneficios. Con una FSA, tú eliges que cada período de pago se deduzca una cantidad específica de dinero antes de impuestos de tu sueldo. Puedes usar este dinero para pagar gastos médicos calificados que otros planes no cubren.
Folleto de HSA
Una cuenta de ahorros de salud (HSA, por sus siglas en inglés) es una cuenta de ahorros médicos con beneficios fiscales disponible si estás inscrito en un plan de salud con deducible alto. Tu HSA puede ayudarte a pagar la atención médica, los medicamentos de venta con receta y otros gastos calificados.
Folleto de vida
Folleto Discapacidad
Folleto oftalmológico
Al inscribirte en un seguro oftalmológico, puedes obtener cobertura para ayudarte a cubrir los costos asociados con las citas de atención oftalmológica preventiva de rutina.
Folleto odontológico
Folleto médico
Tu consejero de beneficios podrá responder todas tus preguntas sobre tu seguro médico y ayudarte a determinar qué opción es la que mejor se adapta a tus necesidades.
Durante el período de inscripción, podrás obtener más información sobre cómo el seguro odontológico puede ayudarte a cubrir los gastos de limpiezas de rutina y, según tu plan, otros procedimientos odontológicos.
El seguro por incapacidad provee un beneficio para ayudarte con la falta de ingresos debido a una incapacidad como resultado de una enfermedad o lesión.
Puedes solicitar un seguro de vida a fin de ayudarte a proporcionar protección financiera a las personas que más te importan en tu vida. Obtendrás más información sobre tus opciones durante la inscripción.
Ejemplo: Michelle está esperando su primer hijo. Para preparar la llegada del bebé, adquirió una póliza de seguro de vida a término de Colonial Life. Con el seguro de vida a término, Michelle sabe que si ocurriera lo inesperado, su familia tendría protección financiera.
Ofrece una manera predecible de brindar mayor cobertura a precios más asequibles durante los años de mucha necesidad.
Ejemplo: Tras un repentino accidente, Joey fue ingresado en el hospital. Su plan de indemnización hospitalaria le ayudó a pagar los gastos de hospitalización que su seguro médico no cubría.
Provee un beneficio de un monto fijo por una hospitalización o una intervención quirúrgica ambulatoria cubiertas para ayudar a pagar los copagos y los deducibles.
Ejemplo: Ashley se lesionó la pierna mientras corría una mañana. Su beneficio le ayudó a pagar el alquiler y los préstamos estudiantiles mensuales.
Sustituye una parte de tus ingresos para ayudarte con tu presupuesto mensual si quedaras incapacitado a causa de un accidente o enfermedad cubiertos.
Ejemplo: Sam programó un examen oral en su dentista local. Su beneficio ayudó a complementar los costos asociados a la visita y el examen.
Provee beneficios para una variedad de procedimientos, desde limpiezas rutinarias hasta procedimientos más avanzados.
*También denominado seguro para enfermedades específicas o seguro para enfermedades críticas específicas.
Ejemplo: Después de volver a casa tras la celebración de su cumpleaños 45, John sufrió un ataque al corazón. Afortunadamente, sobrevivió y tenía un seguro por enfermedad crítica que le ayudó a pagar las facturas mientras se recuperaba.
Ayuda a complementar la cobertura médica principal al brindarte un monto fijo que puede usarse para ayudar a pagar los costos directos e indirectos, relacionados con una enfermedad grave cubierta.
Seguro de enfermedad específico para enfermedades graves*
Folleto de beneficios
Folleto sobre el cáncer
Folleto de cáncer
Folleto de enfermedades críticas
Folleto dental
Folleto de discapacidad
Folleto de indeterminación hospitalaria
Folleto de vida a término
Folleto de vida entera
El seguro, su nombre o sus disposiciones pueden variar o no estar disponibles en algunos estados. El seguro tiene exclusiones y limitaciones que puede afectar cualquier beneficio pagadero. Para conocer los costos y los detalles completos de la cobertura, llame o escriba a su asesor de beneficios oa la compañía. Los formularios de póliza comercializados por la empresa varían según el producto y son demasiado numerosos para enumerarlos en el anuncio, pero se puede proporcionar una lista a pedido. Los productos de Colonial Voluntary Benefits están suscritos por The Paul Revere Life Insurance Company, Worcester, MA, y administrados por Colonial Life & Accident Insurance Company. © 2022 The Paul Revere Life Insurance Company. Todos los derechos reservados. Colonial Voluntary Benefits es una marca comercial y de marketing de The Paul Revere Life Insurance Company.
Esta política no está disponible en códigos postales que comiencen con 025.
El ejemplo anterior es solo con fines ilustrativos. Los beneficios puedes variar. El seguro tiene exclusiones y restricciones. Para obtener más información, consulta a tu consejero de beneficios.
ESTE ES UN BENEFICIO LIMITADO. EXISTE UN PLAN DE ACCESO A LA RED.
Folleto de identidad hospitalaria
Folleto dedotación a los 100 años
Divulgación de la remuneración
Conoce la empresa detrás de los beneficios
Nuestra misión es ayudar a los trabajadores estadounidenses a protegerse cuando ocurre algo inesperado.
Experiencia con la que puedes contar
Los beneficios pueden ser complejos, y es importante tomar las decisiones que mejor se adapten a tu estilo de vida y a tu presupuesto. Por eso, nuestros consejeros de beneficios hablan contigo de forma individual para ayudarte a comprender plenamente tus opciones de beneficios. También pueden: - Simplificar los conceptos complejos de los beneficios - Responder a tus preguntas - Acompañarte en el proceso de inscripción Habla con tu consejero de beneficios para que te ayude a aprovechar al máximo tus opciones de beneficios.
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Esta información no pretende ser una descripción completa de la cobertura del seguro disponible. El seguro o sus disposiciones pueden variar o no estar disponibles en ciertos estados. El seguro contiene exclusiones y restricciones que pueden afectar los beneficios a pagar. Para conocer el costo y los detalles completos de la cobertura, llama o escribe a tu consejero de beneficios. Suscrito por The Paul Revere Life Insurance Company, Worcester, MA., y administrado por Colonial Life & Accident Insurance Company. ©2022 The Paul Revere Life Insurance Company. Todos los derechos reservados. Colonial Voluntary Benefits es una marca registrada y marca de comercialización de The Paul Revere Life Insurance Company.
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Esta información no pretende ser una descripción completa de la cobertura del seguro disponible. El seguro o sus disposiciones pueden variar o no estar disponibles en ciertos estados. El seguro contiene exclusiones y restricciones que pueden afectar los beneficios a pagar. Para conocer el costo y los detalles completos de la cobertura, llama o escribe a tu consejero de beneficios de Colonial Life. Los productos de Colonial Life Insurance están suscritos por Colonial Life & Accident Insurance Company, Columbia, SC. ©2021 Colonial Life & Accident Insurance Company. Todos los derechos reservados. Colonial Life es una marca registrada y de comercialización de Colonial Life & Accident Insurance Company.